19.08.2025
Sempre più persone scoprono che raggiungere l’età pensionabile non significa necessariamente terminare l’attività professionale. Continuare a lavorare dopo il pensionamento è molto comune in Svizzera e rappresenta un trend importante, destinato a cambiare il mercato del lavoro sul lungo periodo. Questo contributo è rivolto a chi desidera continuare a svolgere un’attività lucrativa una volta in pensione, per piacere o per motivi finanziari.
Sono tanti i motivi per cui le persone decidono di continuare a lavorare dopo il pensionamento: per alcuni si tratta di necessità finanziaria, per altri del piacere di lavorare, del desiderio di partecipare alla società o di dedicarsi a qualcosa di nuovo. Rinunciare alla vita lavorativa da un giorno all’altro non è sempre facile. Presupposto per continuare a lavorare è naturalmente godere di un buono stato di salute.
Secondo l’Ufficio federale di statistica, in Svizzera circa una donna su quattro e un uomo su tre restano attivi professionalmente anche dopo i 65 anni. Sarà interessante osservare l’andamento futuro di queste cifre. Una cosa è certa: il cambiamento demografico procede a pieno ritmo. La nostra società è sempre più anziana e resta in salute più a lungo. Questa evoluzione, riassunta nel concetto di «silver society» , influisce sul mercato del lavoro: potenzialmente sempre più persone continuano a essere attive in ambito professionale anche in età pensionabile.
Secondo lo scenario previsto dall’Ufficio federale di statistica, tra il 2025 e il 2055 il numero degli over 65 aumenterà di 860’000 persone.
Oltre all’attività professionale, ci sono innumerevoli modi per trovare soddisfazione questa fase della vita. Se cercate ispirazione per hobby, viaggi o volontariato, trovate numerose idee nel nostro contributo «Verso un pensionamento attivo».
Qualunque sia il vostro progetto, al più tardi a partire dai 50 anni è consigliabile dare un’occhiata alla situazione finanziaria in vista della vecchiaia. Fatelo insieme alle nostre esperte e ai nostri esperti.
Anche voi state pensando di continuare a lavorare dopo la pensione? Prima di comunicarlo al vostro attuale datore di lavoro o di mettervi alla ricerca di un nuovo impiego, vale la pena riflettere con onestà. Queste domande possono aiutarvi a definire più chiaramente i vostri obiettivi e desideri per continuare a lavorare durante la pensione.
Sfruttate le offerte di perfezionamento per rimanere professionalmente aggiornati. In questo modo continuerete a essere appetibili per il mercato del lavoro anche dopo l’età pensionabile ufficiale. Maggiori informazioni nell’articolo «Apprendimento continuo: le competenze professionali del futuro».
Queste domande non sono esaustive. Completatele in base alla vostra situazione individuale.
Charley Collins ha 67 anni, lavora presso PostFinance nell’informatica e a fermarsi non ci pensa proprio. Lo sviluppatore di software, con 43 anni di esperienza alle spalle, ha ancora grandi progetti per il futuro, anche al di fuori dalla sua professione abituale: oltre al suo impiego fisso presso PostFinance, sta lavorando all’avvio di un’attività di coaching in proprio.
Da un lato, c’è stato l’aspetto finanziario: dopo 15 anni di lavoro autonomo, ho dovuto chiudere la mia attività perché ho perso diversi clienti contemporaneamente. Continuando a lavorare posso così migliorare le mie prestazioni di vecchiaia. Dall’altro lato, mi piace il lavoro che faccio. Sono arrivato a PostFinance sei anni fa come collaboratore esterno e successivamente sono stato assunto a tempo indeterminato. Già allora avevo espresso il desiderio di voler continuare a lavorare anche oltre l’età di riferimento. Nel mio ruolo di Architecture Owner in un progetto importante sono riuscito a ottenere grandi risultati, ho poi ridotto il mio grado di occupazione e oggi mi occupo ancora di programmazione, il che mi dà particolare soddisfazione. Parallelamente sto avviando un’attività di coaching, perché vorrei continuare a sfruttare la mia formazione ancora per un po’, almeno fino ai 75 anni. Al momento non riesco a immaginare di fermarmi del tutto: finché sono in salute e mi sento ancora in forma, vorrei rimanere attivo ancora per qualche anno. Poter dare un contributo in azienda è davvero entusiasmante. Con le mie e i miei responsabili abbiamo concordato che terminerò al più tardi a 70 anni.
Non è mai stato un grande problema. Di tanto in tanto mi capita di incontrare ex compagne e compagni di scuola: c’è chi lavora ancora, in proprio o con un contratto a tempo indeterminato, e chi dopo il pensionamento conduce una vita tranquilla e chi fa viaggi. La vecchiaia e la pensione sono questioni molto personali. Chi, ad esempio, ha svolto lavori fisicamente pesanti per molto tempo, difficilmente potrà continuare a farlo nella stessa misura durante la vecchiaia. Altri, invece, sono ancora sufficientemente in forma per lavorare un paio di anni in più. Per questo, sia da parte delle aziende sia della politica, si dovrebbe garantire una maggiore flessibilità in materia di pensionamento, tenendo conto della situazione personale e delle esigenze individuali. A mio avviso, in futuro anche la giustizia intergenerazionale a favore delle e dei giovani dovrebbe avere un ruolo più importante.
No, al contrario: forse anche perché al momento non sento l’esigenza di fare lunghi viaggi, di starmene in panciolle sul divano senza non fare nulla.
L’importante è verificare attentamente il proprio contratto di lavoro: molti contratti scadono automaticamente al raggiungimento dell’età di riferimento. Nel mio caso si trattava di un contratto a tempo indeterminato, per cui potevo continuare a lavorare senza interruzioni. Inoltre, consiglio di tenere ben presente il proprio valore in azienda: il personale anziano apporta spesso esperienze e conoscenze specialistiche preziose. Ciò dovrebbe riflettersi anche nelle condizioni d’impiego, in particolare nel salario. A mio avviso, la riduzione salariale automatica dovrebbe essere messa in discussione.
Non esiste una soluzione unica per il vostro futuro lavorativo dopo il pensionamento. Proprio perché le situazioni di vita, gli interessi e le risorse nella terza età sono diversi, vale la pena esaminare attentamente i diversi modelli di lavoro. In questo modo potete tenere conto non solo delle vostre esigenze finanziarie, ma anche di quelle personali e trovare un modello di lavoro che vi soddisfi.
Dopo il pensionamento è possibile continuare a lavorare in una forma adeguata presso lo stesso datore di lavoro o assumere un nuovo impiego presso un’altra azienda. Magari desiderate continuare a lavorare come di consueto, oppure potete prendere in considerazione una delle seguenti opzioni.
Importante: se desiderate candidarvi presso una nuova azienda, dovete aggiornare la vostra documentazione. Potete trovare le offerte di lavoro più adatte alle vostre esigenze tramite piattaforme di lavoro tradizionali, borse lavoro specializzate per la terza età, la vostra rete professionale o privata, uffici che offrono impieghi temporanei o candidature spontanee.
Il link si apre in una nuova finestra Vai alla piattaforma seniors@work
Il link si apre in una nuova finestra Vai alla piattaforma rentarentner.ch
Se durante l’età pensionabile volete guadagnare qualcosa in più, senza un impegno fisso ma di tanto in tanto e con una ripartizione libera del tempo, potete offrire il vostro know-how sul mercato del lavoro anche come lavoratrice o lavoratore indipendente (freelance).
Anche per fondare un’azienda tutta vostra non è troppo tardi: forse in passato avete erogato servizi per il vostro datore di lavoro, fornito consulenza alla clientela o svolto lavori manuali e desiderate offrire la vostra esperienza come coach, consulente o artigiana/o nella vostra azienda. O magari desiderate trasformare in lavoro un hobby che coltivate da tempo, ad esempio tenendo corsi in campo creativo o con un piccolo negozio online.
Il volontariato è un’opportunità per mettere a frutto la propria esperienza e il proprio tempo in un contesto sociale. Promuove i contatti tra le persone e consente di mantenersi in attività anche al di fuori gli impegni professionali. Soprattutto nel passaggio dalla vita lavorativa alla nuova fase della vita, il volontariato può essere un modo per continuare a dedicarsi a un’attività appagante.
In linea di principio, in Svizzera si può lavorare finché si vuole. Occorre tuttavia osservare le disposizioni vigenti in relazione all’AVS, alla cassa pensioni e al pilastro 3a. Chiarite per tempo questi temi, che influiscono in parte anche sull’ammontare delle imposte.
Chi desidera continuare a lavorare dopo il pensionamento dovrebbe prepararsi bene e per tempo. Solo così è possibile pianificare in modo ottimale le condizioni quadro giuridiche e finanziarie, come ad esempio un rinvio dell’AVS. Simulando diversi scenari e valutandone vantaggi e svantaggi, potete farvi un’idea delle vostre possibilità e creare le basi per continuare a lavorare con soddisfazione anche dopo il pensionamento.
