Notre culture

Tu veux travailler avec des personnes qui partagent tes valeurs?

C’est en partageant les mêmes valeurs que l’on peut promouvoir de véritables changements – pour un futur dans lequel nous contribuons ensemble à façonner la place financière suisse. Nous sommes une banque diffé-rente. Avec ou sans costume – nous misons sur la confiance, l’estime et une relation d’égal à égal. Notre culture permet de grandir et d’étendre sa sphère de responsabilité. Ce faisant, nous agissons de notre propre initiative, défendons les décisions prises et appre-nons de nos erreurs. Nous offrons un environnement de travail moderne avec les tech-nologies dernier cri, des mo-dèles de travail flexibles et un espace qui encourage la res-ponsabilité individuelle, l’apprentissage continu et l’innovation. Dans l’air du temps. 

Faites partie de notre culture unique

Appuie toi sur une ambiance de travail saine
Fais valoir tes idées et ton opinion
Travaille de manière flexible et agile
Dessine ton parcours professionnel
Façonne l’avenir du Digital Banking

Tu affectionnes les relations de confiance? Nous incarnons cette culture.

Notre culture est notre socle. Nous offrons une ambiance de travail saine, basée sur la confiance mutuelle. Chez nous, tu es au centre des préoccupations, peu importe ce que tu aimes faire, d’où tu viens, ce en quoi tu crois et avec qui tu vis. Nous mettons tout le monde sur un pied d’égalité, nous travaillons en toute simplicité avec une hiérarchie horizontale et nous nous tutoyons à tous les échelons, des personnes en formation au CEO. Savoir ce qui compte.

Tu as des idées innovantes, et nous, les moyens de les mettre en œuvre

Connais-tu TWINT, Valuu ou Yuh? Des idées comme celles-ci émanent de nos collaboratrices et collaborateurs et font partie du processus d’innovation. Chez nous, tout le monde peut accomplir de grandes choses et assumer des responsabilités. Ensemble, nous travaillons à des solutions inédites en matière d’argent et contribuons à l’essor du numérique dans le secteur financier en Suisse. Savoir ce qui compte.

Tu aimes le travail flexible, nous aussi

Le travail ne fait pas tout. C’est la raison pour laquelle nous veillons au respect de l’équilibre entre vie professionnelle et vie privée pour que tu puisses aisément concilier ton travail avec tes loisirs, ta famille ou tes autres centres d’intérêt. Et ce, quel que soit ton échelon hiérarchique. Par travail flexible, nous entendons bien plus que le télétravail ou les espaces de coworking: chez nous, tu peux souvent travailler quand et où cela te convient le mieux. Savoir ce qui compte.

Tu as des objectifs, nous te faisons avancer

Nous t’offrons plus qu’un travail. Chez nous, tu peux assouvir ta soif de connaissances et te faire un réseau, car cela nous permet d’avancer ensemble. Si tu as envie d’apprendre de nouvelles choses et d’atteindre un objectif, nous te soutenons grâce à des formations et à des formations continues passionnantes, en interne (en cours d’emploi) ou en externe. Tu peux même travailler temporairement dans d’autres secteurs et élargir ainsi tes horizons. Quand on veut, on peut. Savoir ce qui compte.

De première main – ce que nos collaborateurs et collaboratrices pensent de leur travail

«J’ai commencé ma carrière professionnelle chez PostFinance, en tant que collaborateur du Customer Center. Parallèlement à mon travail, j’effectuais un bachelor en gestion. Une fois mon bachelor en poche, j’ai eu l’opportunité de me perfectionner dans le domaine de l’innovation et du numérique comme responsable de projet dans le cadre d’un changement de fonction temporaire en interne – une expérience marquante qui a fait avancer ma carrière. Grâce à cet échange, j’ai obtenu un peu plus tard un poste de spécialiste Solution & Development au sein de l’équipe chargée du recrutement. Je suis ravi de pouvoir optimiser l’expérience d’embauche et le processus d’engagement de nos candidates et nos candidats en mettant en place de nouvelles solutions innovantes.»
«Dans mon ancienne fonction de responsable d’équipe dans le Contact Center de St-Gall, j’ai eu l’opportunité de changer temporairement de fonction. Pour cela, je me suis installée à Berne, au siège principal, pendant sept mois. Mon supérieur de l’époque a soutenu ma décision et permis que je change de poste rapidement et sans difficultés. Grâce à cette possibilité d’occuper temporairement une autre fonction, j’ai pu évoluer professionnellement, et cela m’a ouvert de nouvelles perspectives. De plus, cela m’a motivée à considérer mon travail dans un contexte global.»