Gleichberechtigte Geschlechter
Die Gleichstellung der Geschlechter ist in der Corporate Responsibility von PostFinance fest verankert und ein wichtiger Erfolgsfaktor, um in einem volatilen Umfeld die Zukunft erfolgreich mitzugestalten. Wie ernst wir es mit der Gleichstellung meinen, zeigt unser Ziel: Bis 2024 soll auch im mittleren und oberen Kader jeweils mindestens ein Drittel beider Geschlechter vertreten sein.