Programme Trainee

Voici comment passer à la pratique

Tu es à la recherche de nouveaux défis et tu souhaites lancer ta carrière? Chez PostFinance, tu assumes des responsabilités, travailles dans des projets spécifiques et développes ton réseau personnel. Participe à l’élaboration de ton programme Trainee.

Travail individuel, diversifié et basé sur des projets.

Une année, deux domaines d’activité et différents projets. Nous avons développé notre programme Trainee pour que tu puisses poser les jalons de ta carrière en fonction de tes besoins. Tu décides déjà de ta première affectation au moment de ta postulation. La seconde, tu la détermines ensuite en toute autonomie. Dans les deux cas, tu disposes de 20% pour te consacrer à des projets.

Tu choisis toi-même ton secteur d’activité et tes projets sur un marché donné et tu élabores le calendrier de ton année chez PostFinance. Des ateliers ciblés t’aident à évoluer en continu aussi bien sur le plan professionnel que personnel. Grâce à tes diverses activités, tu développes ton réseau de manière optimale et profites des connaissances de différents collaborateurs. Et nous te le garantissons: le plaisir aussi sera au rendez-vous. Ce programme est fait pour toi?

L’essentiel en bref

Taux d’occupation
80% à 100%
Durée
12 mois – 2 domaines d’activité (60% à 80%) et différents projets (20%)
Début
Mars 2019
Salaire
CHF 78‘000.− par an
Prestations complémentaires
Abonnement demi-tarif gratuit ou abonnement général à prix réduit, nombreuses réductions grâce aux offres réservées au personnel de la Poste
Domaines d’activité
(mois 1 - 6)
Customer Experience Management, Investment Marketing, Solution Engineering, Compliance Services, Sécurité IT, Gestion des risques, Strategy and Research, Innovation
  • Customer Experience Management

    Dans l’équipe Customer Experience Management (CEM), tu contribues à transformer et à consolider la focalisation sur le client appliquée chez PostFinance. En tant que trainee, tu participes de bout en bout à différents projets CEM en appliquant les méthodes du Design Thinking, tu organises des formations (p. ex. des sessions brown bag) et tu y prends part.

    Investment Marketing

    Cette affectation a pour cadre le domaine des placements. En tant que trainee, tu élabores des activités marketing pour les produits de placement, tu collabores à l’introduction de nouvelles solutions de placement numériques et tu participes au traitement quotidien des fonds de placement et aux différents projets.

    Solution Engineering

    Dans l’équipe agile Solution Engineering, tu t’occupes des processus de définition des exigences et de gestion et tu contribues à développer l’outil «Polarion» utilisé à cet effet. Tu configures les composants et tu crées des analyses dans SQL et Apache Lucene. Pour ce faire, tu réponds aux demandes de modification et d’extension des utilisateurs selon un backlog organisé par ordre de priorité.

    Compliance Services

    En tant que trainee au sein de l’équipe Compliance Services, tu travailles dans le domaine juridique. Tu as l’opportunité d’exécuter les activités de compliance opérationnelles courantes. L’équipe Compliance Services est chargée de l’analyse des relations d’affaires et des transactions comportant des risques accrus, de la mise en œuvre opérationnelle de la conformité fiscale et des clarifications en vertu de la Politique d’acceptation de clients et de maintien des relations.

    IT-Security

    L’équipe IT Security te réserve des tâches passionnantes liées à l’identification de cyberattaques. Les thèmes clés sont les suivants: Big Data, Data Analytics, détection des anomalies et traitement (automatique) des incidents. Tu élabores des concepts correspondants avec tes collègues de l’équipe IT Security et les assistes dans la mise en œuvre.

    Risk Management

    Dans l’équipe Risk Management, tu t’intéresses de près aux risques financiers du bilan de PostFinance en réalisant des analyses, en mettant au point des méthodes ou en définissant des approches de gestion concrètes. Parallèlement, tu t’impliques dans les projets et les activités courantes, telles que le reporting des risques financiers ou la surveillance quotidienne des indicateurs.

    Strategy and Research

    Au sein de l’équipe Strategy & Research, tu prends part, en tant que trainee, à la transformation stratégique de PostFinance en une Digital Powerhouse. En collaboration avec les autres unités d’organisation, l’équipe développe la stratégie d’entreprise ainsi que des concepts stratégiques autour du Digital Banking dans le cadre des activités relatives aux clients privés et commerciaux et façonne l’avenir du trafic des paiements.

    PF Lab and Innovation

    Au sein de l’équipe Innovation, tu participes activement au traitement des champs de recherche. Cette activité consiste notamment à analyser les start-up, l’environnement, les tendances, les technologies et les besoins. En tant que trainee, tu examines les besoins des clients, tu en déduis des idées commerciales et tu élabores des modèles d’affaires. Après avoir intégré des connaissances en matière d’innovation et assimilé différentes méthodes, tu développes ton propre projet d’innovation de manière autonome. De plus, tu contribues au développement et à l’optimisation des offres et des méthodes de travail de l’équipe Innovation.

  • Viens nous rencontrer en personne

    Nous participons aux salons et événements suivants et serions ravis que tu nous rendes visite:

  • Pour toute question, n’hésite pas à nous envoyer un e-mail. Merci de noter que nous ne pouvons pas prendre en compte les publicités spontanées transmises par ce biais.

    E-mail de contact avec les hautes écoles

Offres d'emploi pour programme Trainee

De première main – ce que des participants au programme Trainee pensent de leur travail

lire la vidéo
  • «Pendant mes études, je n’ai jamais été certaine de l’orientation que je souhaitais suivre. C’est pourquoi j’ai travaillé dans divers domaines parallèlement à mes études. C’est alors que j’ai découvert mon intérêt pour le marketing et la communication. En tant que trainee, j’ai l’opportunité d’approfondir mes connaissances sur ces domaines dans la pratique. J’apprécie notamment la diversité des tâches. Ainsi, j’encadre des campagnes. Autonome, je travaille directement avec des agences, en tenant compte des différents besoins des parties prenantes internes. Cela m’offre l’opportunité d’endosser des responsabilités et d’apprendre chaque jour quelque chose de nouveau.» 

  • «Ce qui m’a convaincu, ce sont les personnes. J’ai découvert PostFinance lors d’un salon destiné aux jeunes diplômés. L’aura que dégageaient les personnes a suscité mon intérêt dès le premier instant. Cette impression s’est confirmée au cours des entretiens d’embauche et des premiers jours de travail. J’ai été très bien accueilli dans mon équipe. J’ai la possibilité d’observer des projets divers et variés et même d’endosser des responsabilités sur des projets partiels. Les relations avec les autres trainees sont également formidables. Nous sommes tous différents, mais nous nous complétons et nous nous entendons très bien. La preuve, c’est que nous faisons des activités ensemble même pendant les loisirs. Le meilleur exemple est la semaine de ski que nous avons organisée de notre propre initiative.»